北海道札幌市の保育士求人
開成みどり保育園｜保育士 の求人情報
給与
月給201,600円～223,500円 ※経験等を考慮して決定します ・月給内訳 基本給 172,600円～194,500円 特別加算手当 20,000円 処遇改善特例手当 9,000円 ※基本給の下限は新卒者の基本給、上限は経験者の基本給上限です ・別途支給 時間外手当 月平均8,000円 通勤手当 月上限20,000円（実費支給） 住宅手当 月10,000円（規程による） 就職支援金 初給与時100,000円支給 ※このページから応募してくれた方全員が対象です！新生活にお役立てください！ 昇給 月1,000円～3,000円（前年度実績） 賞与 年2回計2.2カ月分（前年度実績） ＜モデル年収例＞ 臨時保育士／勤務2～3年／年収300万円～ （基本給+賞与2.2カ月分+残業手当+その他手当） ※試用期間なし ※原則1年ごとの契約更新（入職～当該年度3月31日まで） ※正社員登用制度あり
勤務地
北海道札幌市東区伏古7条2-3-3
雇用形態
契約社員
施設形態
認定こども園
おすすめポイント
定員90名だから 先輩と後輩の距離が自然に縮まる職場。
キャリアアドバイザーからの一言
園長先生の明るく親しみやすいお人柄と、職員の雰囲気のよさが印象的なこども園です。有給休暇は入職後すぐに付与され、半休として使うことも可能！マイカーや自転車通勤もOK！残業時間も少ないのでプライベートを充実させたい方にもオススメの環境です。
採用担当の声
私たちは家庭の延長線上にあるような、アットホームな保育と職場づくりを大切にしています。全員で楽しく仕事ができるよう協力し合っており、新人さんには先輩が丁寧に教えてあげる文化があるので、ブランクのある方や保育未経験の方もぜひご応募ください！
求人情報
| 給与 | 月給201,600円～223,500円 ※経験等を考慮して決定します ・月給内訳 基本給 172,600円～194,500円 特別加算手当 20,000円 処遇改善特例手当 9,000円 ※基本給の下限は新卒者の基本給、上限は経験者の基本給上限です ・別途支給 時間外手当 月平均8,000円 通勤手当 月上限20,000円（実費支給） 住宅手当 月10,000円（規程による） 就職支援金 初給与時100,000円支給 ※このページから応募してくれた方全員が対象です！新生活にお役立てください！ 昇給 月1,000円～3,000円（前年度実績） 賞与 年2回計2.2カ月分（前年度実績） ＜モデル年収例＞ 臨時保育士／勤務2～3年／年収300万円～ （基本給+賞与2.2カ月分+残業手当+その他手当） ※試用期間なし ※原則1年ごとの契約更新（入職～当該年度3月31日まで） ※正社員登用制度あり |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 北海道札幌市東区伏古7条2-3-3 |
| 勤務地・最寄駅 | 北海道札幌市東区伏古7条2-3-3 / 地下鉄東豊線「元町駅」または南北線「北24条駅」からバス、「伏古川水再生プラザ」バス停下車徒歩2分 ※マイカー・自転車通勤可 ※園の目の前には大きな公園があり、日々の保育でも利用しています。 ※駅周辺にはコンビニやレストランがあるので、お買い物や食事を楽しむことができます。 |
| アクセス | 地下鉄東豊線「元町駅」または南北線「北24条駅」からバス、「伏古川水再生プラザ」バス停下車徒歩2分 ※マイカー・自転車通勤可 ※園の目の前には大きな公園があり、日々の保育でも利用しています。 ※駅周辺にはコンビニやレストランがあるので、お買い物や食事を楽しむことができます。 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 職種 | 保育士 |
| 施設形態 | 認定こども園 |
| 園名 | 開成みどり保育園 |
| 法人名 | 社会福祉法人幸友福祉会 |
| 仕事内容 | 定員90名だから 先輩と後輩の距離が自然に縮まる職場。開成みどり保育園・定員90名 定員90名の認定こども園で、職員どうしの顔が見える距離感での協力関係が生まれます。安定した待遇のもとで、。 【小規模だからこそ、できる連携】 0～5歳のクラス構成が明確で、各クラスの課題を全員で共有しやすい環境です。 個別の事務作業も担当者の特性に合わせて調整でき、一人で抱え込むことがない構造になっています。 駅周辺にコンビニやレストランがあり、休憩時間のリフレッシュがしやすい立地です。 【こんな方へ】 大型園での複雑な人間関係より、シンプルな信頼関係を築きたい方。チームワークの中で自分のペースを守りたい方が活躍しています。開成みどり保育園の保育方針に共感できる方。月給201,600円 90名小規模で先輩との関係づくりがしやすいに魅力を感じる方。 【働き方の数字】 ▶ 月給201,600円～223,500円（処遇改善手当含む） ▶ 有給休暇10日を入職直後から半休利用も可 ▶ 定員90名で全職員の連携が密接 ▶ 令和5年度に4名の正社員登用予定、キャリアアップの実績あり ▶ 残業月平均5時間、持ち帰り基本的になし 規模を活かした「働きやすさ」がこの園の強み。 新しい環境で保育のキャリアを広げてみませんか。 この園での経験が、保育士としてのキャリアに新たな価値を加えます。 |
| 勤務時間 | 7:00～19:00の間で実働7時間15分シフト制（休憩60分） ※1カ月単位の変形時間労働制 ＜シフト例＞ 7:00～15:15 8:45～17:00 10:00～18:15 など複数ローテーションシフト制 ■残業月平均5時間／持ち帰り基本的になし ・ノート類は手書きスタイルですが、カリキュラムやクラスだよりなどはPC／手書きどちらでも得意な方で行なってOK！個人に合わせた方法で事務作業を効率化しています！ ・業務内に事務時間を確保し、持ち帰り仕事も削減しています！（土曜日も多めに事務時間を確保！） |
| 休日・休暇 | 4週6休制（土・日・祝日） ※隔週土曜日休み 夏季休暇 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（初年度10日） …入社後すぐ使用可！半休から利用できます 産休育休制度（取得実績あり） ◇入社後半年は体調を崩しやすい方が多いですが、入社したばかりに欠勤扱いでお給料が減ってはモチベーションも下がりますよね。 そのため当園では、有給休暇が入社後すぐに使えるようにしています！ご家庭の急な用事にも利用できるので安心です。 ◇2023年4月から保育所型認定こども園へ移行し、職員数も増えるのでゆとりをもった人数配置になっていく予定です。よりお休みの相談やシフト調整などをしやすくするなど、働きやすい環境づくりにさらに力を入れていきます！ |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） 退職金制度あり 退職金共済加入 インフルエンザ予防接種補助 マイカー通勤可（駐車場自己手配） 自転車通勤可（2㎞以上の方：2,600円～支給） ◇社会福祉法人で前職勤務していた方は、退職金の持ち越しができます ◇契約職員として採用後、保育の経験を積んで仕事に慣れた方の中には正社員へキャリアアップされた方もいらっしゃいます！ 開成みどり保育園では、令和3年度：2名、令和4年度：1名、令和5年度：4名を予定しています。 |
| 応募資格 | 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※未経験・ブランクのある方も大歓迎です！ ※20代～40代を中心に活躍しています！ ◇経験のある先輩と組んでクラスへ配属されるので、1つひとつ仕事を学んでいけます。保護者対応などで難しいものは先輩が対応するので、心配いりません！新卒で入職した方も、1年間を通してゆっくり経験を積んでいけますよ。 |
よくある質問
Q: 開成みどり保育園の求人情報の概要を知りたいです。
A: まずは こちらの求人ページ をご確認くださいませ。 この求人に関する、現在の募集状況も含めた最新情報は、 こちらのフォーム からお問い合わせください。
Q: 開成みどり保育園の求人に興味があります、どうすれば良いですか？
A: こちらのフォーム からお問い合わせください。 開成みどり保育園 の募集状況など最新情報を確認のうえ、保育士バンク！の担当者からご連絡させていただきます。 求人の概要は こちらのページ からご確認ください。
Q: 未経験やブランクがあっても相談できますか？
A: 募集状況により異なりますが、経験やブランクについても事前に相談できます。
Q: 応募書類について相談できますか？
A: はい、履歴書や職務経歴書など、応募に必要な書類について確認できます。
A: まずは こちらの求人ページ をご確認くださいませ。 この求人に関する、現在の募集状況も含めた最新情報は、 こちらのフォーム からお問い合わせください。
Q: 開成みどり保育園の求人に興味があります、どうすれば良いですか？
A: こちらのフォーム からお問い合わせください。 開成みどり保育園 の募集状況など最新情報を確認のうえ、保育士バンク！の担当者からご連絡させていただきます。 求人の概要は こちらのページ からご確認ください。
Q: 未経験やブランクがあっても相談できますか？
A: 募集状況により異なりますが、経験やブランクについても事前に相談できます。
Q: 応募書類について相談できますか？
A: はい、履歴書や職務経歴書など、応募に必要な書類について確認できます。
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働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。